AAK

De nieuwe werkomgeving van AAK

Sommige projecten zijn bijzonder vanaf het eerste gesprek. Dit was er daar één van.

Niet alleen omdat ik opnieuw werd benaderd door facilitair manager Daniela Gradaramet met wie ik eerder prettig heb samengewerkt, maar ook omdat dit project zich afspeelt in de Zaanstreek – de omgeving waar ik ben geboren en getogen. Een plek die vertrouwd voelt en die, bewust en onbewust, altijd terugkomt in mijn werk.

Voor AAK ontwierpen we een nieuw hoofdkantoor van circa 1500 m² verdeeld over drie verdiepingen. Het uitgangspunt: een warme, huiselijke werkomgeving creëren binnen een grootschalig kantoor, zonder de professionele uitstraling te verliezen.

Rond het centrale trappenhuis en de landingen zijn de gemeenschappelijke functies samengebracht. Hier ontmoeten collega’s elkaar, wordt overlegd, koffiegedronken en vergaderd. Iedere verdieping heeft daarin een eigen invulling, maar wel steeds binnen dezelfde sfeer en materialisatie. Zo ontstaat rust op de werkvloer en blijft de dynamiek geconcentreerd op de plekken die daarvoor bedoeld zijn.

De renovatie van het pand en de verduurzaming hadden ook invloed op het ontwerp. De kozijnen zijn vervangen en door het vervallen van de draaiende delen ontstond een rustiger en evenwichtiger gevelbeeld. De diepe groentint verwijst subtiel naar het bekende Zaans groen en verbindt het gebouw nog sterker met zijn omgeving.

Ook in het interieur speelt gelaagdheid een belangrijke rol. Verschillende tinten groen, donkere houtsoorten, eiken en zwarte plafonds brengen warmte, contrast en samenhang. Een duidelijke Kokonasi-signatuur, maar altijd afgestemd op de organisatie en de mensen die er dagelijks werken.

Daarnaast is de indeling ontworpen met de toekomst in gedachten. Concentratie-units zijn centraal geplaatst en de layout biedt flexibiliteit om mee te groeien, zonder grote aanpassingen aan de basisstructuur.

Tijdens de opening was iedereen enthousiast en werd duidelijk hoe goed het ontwerp aansloot bij de verwachtingen van de organisatie. Ervaring leert dat een ontwerp pas echt geslaagd is wanneer het over de hele linie wordt gewaardeerd – door directie, medewerkers en overige gebruikers van de ruimte.

Dit project was daarin echt een team effort. Iedereen heeft zijn steentje bijgedragen om van ontwerp naar een fijne en goed functionerende werkplek te komen.